我是86年9月参加工作的，到学校脱产学习2年，工龄就要扣除2年吗？

更新时间：2019-12-09 06:38:08 183次访问

我是86年9月参加工作的，91年9月-93年7月到学校脱产学习2年，前几年完善教师档案，以教育局文件名义将参加工作时间推后了2年，自那以后，所有的资料填写的参加工作时间都是88年。去年，工资系统里也改为88年，因为推后2年，说我提前领取了30年工龄工资，硬是每月给我扣除几十元。请问这种算法对不对，同单位还有几人，大家都认为不对，但却不知道怎么办！期望答复？？？？

这种问题你最好问问你们当地的教育人事部门，看看他们是什么样的口径。你参加工作的时间肯定会有记录的，他们让你把参加工作时间后推两年肯定会有一定的理由 ，你可以问问他们，看看到底有没有相关的文件要求，比如说对脱产学习如何计算工龄，你参加工作的时间是否可以认定为为正式工作时间？只有把这些问题搞清了，你才知道你的问题到底出现在哪，如果有明确的文件要求，那你可以要求他们在计算工龄的时候作特别说明，如果你的工作时间不应推迟的话，那就找相关的部门去反映一下。当然，你的问题还是出现在脱产学习是否应该计算工龄方面，如果有文件明确要求脱产学习不计算工龄的话，那你的工龄肯定要扣减两年，如果相关文件没有要求或者说脱产学习可以计算工龄的话，那你就可以拿着相应的文件去找相关部门交涉了。

一般来说脱产学习是不算工龄的，除非另有协议（譬如委培留薪留职之类的），你这个很难说对不对。