甲方解除劳务合同说没有赔偿因为我们签的是外包合同这样合法吗？

更新时间：2021-04-12 19:26:31 76次访问

已工作二年，外包合同无法补偿吗？

劳务合同不适用劳动合同法，甲方解除劳务合同没有经济补偿。如果签的是劳动合同，甲方单方面解除劳动合同，应该按照劳动合同法第四十七条规定，在单位每工作一年，单位支付一个月工资标准的经济补偿，六个月以上不满一年按一年计算，不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。支付经济补偿的年限最高不超过十二年。