固定限期合同能提前解约吗？能提前解约的话会不会要员工付违约金？

更新时间：2018-03-17 00:54:50 137次访问

劳动者辞职的一般没有违约金，但应提前一个月书面通知用人单位。

固定期限合同，要求解约的一方应该给予另外一方补偿。而补偿的计算方法应该在合同中有事前的规定，包括：数额、计算方法等等。如果没有记载赔偿和赔偿的计算方法的，那么要按照同地区同行业平均水平参考执行