企业在不签订劳动合同的前提下如何不用支付给员工两倍工资

更新时间：2018-03-17 00:55:30 113次访问

用人单位超过一个月不满一年未与劳动者签订劳动合同，应当按照《劳动合同法》第82条的规定向劳动者支付双倍工资。但如果是因为劳动者的原因不愿意与用人单位签订劳动合同，用人单位在未签订劳动合同上没有过错的，并不能适用《劳动合同法》第82条的规定向劳动者支付双倍工资。

一般员工没那么恶毒，除非老板你恶毒