工资不发卡发现金影响五险的缴纳么？
公司的工资不发银行卡 发现金 影响五险的缴纳么
发现金并不一定影响缴纳社保金 但有可能为少交社保金留下伏笔 比如 实际工资是5000元 但公司按3000元的基数缴纳社保金 等你要维权时 由于讲不清或者没证据证明工资是5000元 就会少交社保金 所以 只要有工资单 不管是发现金还是打到银行卡 都无所谓
社保卡需提交申请45个月后才能领取，楼主时间未到，所以公司没办法拿到，自然没办法发放的。楼主是不是属于在外务工人员，你的合同应该属于与派遣公司签的合同，正常情况下，公司只与本地员工或者高学历的，中高层人士签公司合同。至于卡的问题，楼主可先咨询当地的人力资源与社会保障局，然后携带本人有效证件自己去取，这样就可以了，毕竟这些都不在公司的。如果还有不懂，可登录本地的人力资源与社会保障网进行咨询，希望我的回答可以帮助到你！
不影响，但是最好是转账，这样的话后续有问题还可以用转账作为证明。平时发现金没问题，扯皮时需要转账记录就麻烦了。
这个没影响
热门标签：