公司员工在上班时间癫痫复发公司还要不要支付就医期间的工资
已支付该员工就医全额费用
员工病休期间的工资自然要发 但不一定发全工资 要根据员工的本企业连续工龄来算的 比如一般工龄满8年 就会发全额的基本工资等等 在企业的工资支付办法等规章制度 或者劳动合同 集体合同中一般会有规定或约定 只要按照规定或约定办就可以了 由于这种情况不算工伤 连医药费也无需支付 参加医疗保险 自然能享受医保待遇 然后该由个人支付的钱就由员工自己承担
需要支付的，人家在你这上班的。
应该支付应该支付的工资
因为癫痫病属于个人身体原因，不能认定为工伤。所以，不能适用工伤的规定。处于人道主义，单位可以支付工资。但不是必须支付工资。
当然需要支付了
下一篇：为什么有一些保安态度特别差
上一篇：去新疆干环保好开展工作吗
热门标签：