88年4月参加工作，96年离职，至2018年分别从职于三个单位，共缴纳10年社保，如何补缴？
本人69年，今年50岁。长沙的。
合同制职工，是没有视同缴费年限的，只有过去原来的固定工才有视同缴费年限，你从上班开始，就是合同制，就应该按照规定缴纳养老保险，只是缴费当初没有建立个人账户而已，但是不缴费是不计算缴费年限的。你从88年开始上班，国企单位实行合同制是根据国家规定从1986年就开始了。那时候缴费不多，按照本人基本工资缴费，一个月才缴纳一元多，或者两元多钱。
所以，你先要确定88年至96年这段时间是否认同为视同缴费，如果满足视同缴费年限，那有可能就不存在不满最低年限的规定（累计缴纳15年）。社保是一个逐步推进的过程，这中间可能存在很多不一样的地方补充，建议你先向所属社保机构查询真实的缴纳年限，再根据实际来确认已有的缴费年限。
遇到这种情况，最好还是去当地的社保大厅进行咨询和补缴哦！
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