关于就业创业改革方面的经验与做法
一是搭建就业平台，努力创造就业环境。为给辖区内用工单位和求职人员搭建双向选择的平台，召开了招聘会，现场还提供了就业社保政策咨询服务，发放宣传单、册。按照上级文件精神，降低辖区内企业的失业保险费率，减轻企业负担，增强了企业活力。二是积极扶持创业，加强对创业孵化基地的监督。创立大昕创业孵化基地，对符合条件的创业项目推荐入驻孵化基地进行免费创业培训、入驻。经过人社、工信、财政、工商及地税局的联合审核，入驻创业项目。召开“创业孵化基地创客座谈会”，为参会的创客们传达政策。加强对孵化基地的监管力度，形成监管制度。不定期派遣工作人员到孵化基地检查出勤情况，督促基地管理方加强落实基地管理办法。三是创新宣传形式，加大宣传力度。开展“就业创业政策宣传月”活动，定期组织工作人员及辖区居民进行就业创业政策学习。通过宣传栏、宣传册、电子屏等方式，同时结合新型媒体网站、微信平台扩大宣传范围，为劳动保障工作起到了良好的宣传效果。目前发放宣传单等资料，在全区营造了良好的创业氛围。
一句话：按照企业的需求向社会进行G
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