国考面试和招教面试的区别？
国考不同的岗位面试方式不一样，一般是结构化，会分析材料，主要考察人际关系，应变能力等。教招一般都有说课或者试讲。
一个是结构化面试一个是试讲，形式不一样
面试题型就不一样。
国考面试为结构化面试，一般是4/5道题，题型一般为综合分析，人际关系，服务岗位等
招教面试需要试讲微型课
面试本质上没什么区别，其实主要是由招考单位组织的，一般分结构化面试或者无领导是常规的面试方法，尤其是结构化面试最为常见！简单来说的话，无领导就是众考生一起讨论问题的模式，而结构化就是一个考生面对多个考官，主考官提问考生作答的模式！不管是哪种，都是本着考生本身的素质能力以及与岗位的匹配度等多方面进行综合考量！
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