我在这岗位上工作十年了，公司从来没有给我们买了社保，我们去那个部门申诉
劳务纠纷，可以向单位所在地劳动监察部门投诉，也可以向劳务纠纷仲裁委员会事情仲裁解决。
1、劳动合同法第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。劳动合同中应该有社会保险的约定内容。
2、社会保险法第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
3、社会保险法第八十六条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
这事可以携带劳动合同等资料到当地的劳动稽查大队申请劳动仲裁
现在就争取吧。
当地劳动部门申诉
当地县级社保局
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