基层武装部地位作用

更新时间：2019-05-20 06:27:37 169次访问

武装部是国家机关单位为维护地区人民安全而设立的部门，用于维护地区人民正常的活动秩序，有别于警察，武装部属于民兵组织。

职责

1.负责民兵组织建设和民兵干部的管理。

2.负责组织民兵预备役人员的登记、统计工作，搞好民兵预备役的登记和国防动员潜力调查。

3.负责组织民兵预备役人员的军事训练和政治教育，抓好全民国防教育。

4.组织并带领民兵完成好各项战备和执勤任务，协助维护好社会治安。

5.组织和发动民兵积极参加两个文明建设。

6.搞好平时的兵员征集工作，战时组织实施兵员和带领民兵参军参战，支援前线保卫后方。

7.参加武装部的自身建设，完善资料管理。

8.积极开展以劳养武活动，减轻政府和群众的负担。

9.协助民政和有关部门做好复员退伍军人的安置和烈军属的优抚工作。

10.积极配合地方中心，完成党委政府赋予的各项工作任务。

级别建制

1、1996年县（市、区）人民武装部收归军队建制后，各直辖市和副省级城市所辖的县（市、区）人民武装部为副师级编制，其它县（市、区）人民武装部为正团级编制，少量在经济开发区、林场设置的人民武装部为副团级编制。（副师职人武部部长、政委基准军衔为上校，副师职任满四年授大校军衔；正团职人武部部长、政委基准军衔为中校、正团职任满四年授上校军衔。）县（市、区）党委书记同时兼任人民武装部的第一书记，县（市、区）人民武装部部长、政委中的一名正职领导进入同级县（市、区）党委担任党委常委，享受同级党委副职侍遇。

2、乡（镇、街道）人民武装部编配部长1人、副部长和干事若干人。其中大中城市街道人民武装部编配部长1人、干事1至2人。乡(镇)人民武装部最高可按每部8人编配。国有大中型企业人民武装部的机构设置和人员编制。配备原则是：职工人数在1000人以下的单位配专武干部1人；1000人以上5000人以下的单位，配部长1人、干事1人；5000人以上的大单位可酌情增配副部长1人、干事2人。高等院校人民武装部机构的设置和人员编制。各高等院校按照中央的有关规定设立武装部，机构可定为正处级(教职员工和学生人数在5000人以上，含5000人)或副处级(教职员工和学生人数在5000人以下)；专职武装干部的配备原则是：学生人数在1000人以上5000人以下的配2至3人(部长1人，干事1至2人)；5000人以上10000人以下的配3至5人(部长1人，干事2至4人)；10000人以上的可酌情增配。

征兵。民兵的组织，训练。民防工程的验收。日常维护

就是地方的人民武装部主要负责组织征兵、民兵训练，战时负责从地方征调物资，保障过境部队后勤，而且地方武装部的主要领导都是同级党委常委

负责组织征兵、民兵训练，战时负责从地方征调物资，保障过境部队后勤，而且地方武装部的主要领导都是同级党委常委

是国家兵役法执行的最基层单位，也是备战的最基层单位，每年向部队输送大量优秀的青年，为地方训练大量的民兵

这是中国武装力量的基石单位。

武装部属于民兵组织。

平时对民兵进行管理和训练，战时负责组织地方武装人员参加战斗

主管当地预备役和民兵，负责每年的征兵工作。

军队就是军队，并没什么地位差别之说。只要关键时候能顶上就行

是PLA的后备力量的有力保证（预备役与民兵）！