因我疏忽大意导致公司价值二万元的产品被摔碎，然后我主动找老板要求处罚，没想到老板不但不处罚
还叫我以后做事小心点。老板不处罚我，至今我都觉得很内疚，对不住老板。你们能不能帮我分析一下老板为什么不处罚我？是不是因为平时部门主管经常在老板面前说我做事还不错，还是因为我勇于承担责任？
两者兼而有之。你平时做事不错，老板看在眼里，再加上你勇于承担责任不推诿，所以老板更觉得你人品不错！现在这个社会，人品好的人太少而不是太多，好不容易逮着一个，老板哪舍得放手啊！所以老板不处罚你就是想告诉你，好好干，不怕出错，这也是你的老板的高明之处！你也学着点，有朝一日你自己做了老板就会受益无穷！
好好做事，以行动回报公司
说明你老板人不错
加倍努力，为公司多做贡献
一般来说都是要处罚的，哪怕象征意义的也会意思到。照你的描述，老板确实比较看重你，你所说的可能应该都是。
这与你平日的表现以及对公司的贡献有直接关系，遇到这种老板，非常难得，好好干吧，不辜负老板。
看老板的情况
你的态度决定了事情的发展结果，你主动承担责任的态度是主因，平时的表现是客观，所以老板认为你的表现良好，人哪有不犯错的，认识错误，改正错误主是好同志。
这个得从几方面来说，第一，老板的做事风格，如果老板要你去赔了，然后大家做事就会畏手畏脚的，效率大打折扣，同时也是你用于承担责任的因素，第二，如果不是第一个，就是你的表现肯定不错，老板为了留住你
担当责任给你机会
能承认 自己的错误难能可贵
下一篇：国家药品监督局官方网站
上一篇：员工福利平台网址是多少？
热门标签：